一名基层负责人陪同上级检查组检查工作，要求值班门卫开门让检查组进入现场检查，值班门卫没有立即开门放行，而是让检查组成员站在门外听他讲解进站须知，关闭手机，把打火机等火种交由门卫保管，释放静电以后，才开门放行。

　　“没有规矩，不成方圆。”安全生产要遵循的不是领导干部的讲话与要求，而是各种规章制度。加强安全生产管理，就要做到规章制度不变通、不走样，不因照顾领导面子而放松要求，不因为了方便上级检查而暂不执行，否则，制度就成了画在墙上的老虎，中看不中用，失去其应有的威力。

　　在些企业之所以会发生生产事故，不是因为制度不健全，而是缺少制度执行力。对安全生产制度的可操作性重视不到位，有的制度看起来洋洋洒洒，条款很多，但是结合实际不够，针对性不强，措施不具体，缺乏实用性；对安全生产制度宣传教育不到位，没有深入人心，没有变成干部职工的自觉行为；对安全生产制度执行不到位，失之于软，失之于松，甚至因人执行，没有做到制度面前人人平等。

　　制度是安全生产的保护神，不执行制度的行为是严重的安全生产隐患，对待安全生产制度，任何人都没有不遵守的特权与例外，基层职工是这样，领导干部是这样，检查组成员同样也应该是这样。在安全制度面前，就是要像上述门卫那样敢于较真，敢于坚持原则，敢于抵制领导干部不符合制度规定的一切要求与指令，勇当安全生产制度的坚定执行者、捍卫者与服从者。