旗帜下,我们坚定不移
“我志愿加入中国共产党,拥护党的纲领,遵守党的章程,履行党员义务,执行党的决定,严守党的纪律……”在延安杨家岭的中共七大会议厅内,激昂的国际歌响起,来自河北省廊坊市农村信用社的中国共产党员们,面向党旗,高举右拳,重温入党誓词。庄严的宣誓声,传递出了多年来廊坊农信人一心向党的坚定信念。
“如何与国家的发展保持步调一致?如何增强团队的凝聚力?如何促进团队的发展?除了加强管理和体制建设,我们选择加强党的建设!”谈及“党建工作”与“农村合作金融机构的改革发展”,河北省农村信用社联合社廊坊办事处主任樊鸿武深谙其中的内在逻辑,农村合作金融机构要发展,就必须加强党的建设,必须把党建工作纳入正轨!
改变,从三年前开始。2009年10月23日,彩色照片上铭记了一个庄严的历史时刻:“中国共产党河北省农村信用社联合社廊坊办事处第一次代表大会”在河北省农村信用社联合社廊坊办事处召开。自此,高扬党旗、加强党的建设,被廊坊农信人视为团结一心、奋勇向前的力量之源。
把“党建”提上工作日程!
行动与思想认识相一致。廊坊农村信用社把党建工作列入了常抓不懈的工作日程。
在组织建设上,他们积极加强基层组织建设,建立了各级党委、基层党组织,完善了系统内党的各级办事机构,为加强党的工作提供了组织保障。在制度建设上,他们逐步建立了党委议事制度、党员学习制度、党委生活会制度、发展党员工作制度等党务制度。在队伍建设上,他们邀请党建专家为全系统党员上党课、举办全系统入党积极分子培训班、举办全系统党务工作人员培训班。与此同时,他们积极发展新党员、壮大党员队伍。据统计,2010年,廊坊农信系统共培养积极分子123人,发展预备党员28人,为48名预备党员转正。2011年,他们计划培养积极分子76人,计划发展预备党员35人。
抓党建工作,思想认识是不容忽视的一环。在此方面,廊坊农信社的工作显得更加丰富多彩:他们邀请廊坊检察院高管进行廉政教育讲座,约1000名干部职工通过观看视频讲座,接受了教育;他们组织干部职工到监狱接受现场教育;他们组织干部职工到革命圣地接受红色教育。
在坚持不懈的努力下,廊坊农村信用社的党员队伍,不断壮大:目前,全辖党员数量已达1257人,相当于员工总人数的三分之一!党员,已然成长为廊坊农信的中坚力量。
旗帜下的“廊坊特色”
在廊坊农信人的不断努力下,围绕党建工作,他们打造出了一个又一个“廊坊特色”:
2009年,他们严格要求全辖:“但凡联社党员超过一百人的,必须建立独立的党委办公室。”于是,继廊坊办事处党委成立之后,至同年年底,廊坊农信系统各基层网点的党支部、党委办公室相继成立,目前,廊坊农信系统已成立了143个党支部,10个党委办公室(其中,市级党委办公室1个、县级党委办公室9个),结束了以往党组织关系混乱、基层党组织不健全的历史局面,正式实现了系统内党组织关系的垂直管理,为加强系统内的党建工作,创造了有利的体制条件。
2010年,他们把“党的建设大增强”的目标写入了《廊坊市农村信用社2010年至2012年发展规划》:“2009年,组织关系实行了系统内垂直管理,为加强党的建设创造了有力条件,我们必须改变党建薄弱的状况。工作重点是:尽快健全党的组织体系、切实加强党员教育、不断壮大党员队伍、更好地发挥基层党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用。”
2011年,他们把这一年列为“党建加强年”,几乎每个月都有一个红色教育主题,以实际行动向建党90周年献礼:3月,他们组织全辖党员和入党积极分子参加了河北省委宣传部举办的“纪念中国共产党成立90周年党史知识竞赛”活动;4月,他们举办了“迎建党90周年文艺汇演”,以及读一本《中国共产党党史》活动,5月,他们组织党员到革命圣地接受红色教育;6月……
这一年,廊坊农信人的目标是要“以深入开展创先争优活动为载体,以更好地发挥基层党组织的战斗堡垒作用和广大党员的先锋模范带头作用为着眼点,以促进改革深化、管理提升、业务发展为目的,把党建工作提高到一个新的水平!”
旗帜下的成长
“围绕发展抓党建,抓好党建促发展。”樊鸿武告诉记者,多年的实践证明,廊坊农信系统的党建工作已经与业务发展紧密地结合在了一起:
2010年,按照省联社的要求,并结合全辖的实际发展状况,廊坊农信社在党员队伍中深入开展了“创先争优”活动,即:创建先进基层党组织,争做优秀共产党员活动,鼓励全体党员争当“揽储状元”、“营销能手”、“服务标兵”、“清非功臣”。活动开展一年后,2010年年底,廊坊农信系统一共有73名党员获得以上殊荣。
自2010年开始,廊坊农信社在党员和党员干部中开展了“一帮一”的活动。根据活动要求,党员的领导干部或联社党委成员,每人帮扶一个基础较差的信用社,帮助其完成各项任务指标、改变后进面貌;每个党员帮助一名入党积极分子,或生活上比较困难的人。“一帮一”活动开展近两年来,成效已然开始显现:全辖共结成党员“一帮一”对子654对,党员领导干部帮扶后进信用社70个;干部职工的思想意识不断提高,一封又一封的入党申请书递交到了党委办公室;党员的先锋作用更为明显,据统计,在2010年度,廊坊办事处一共有85人受表彰,其中,党员53人;在2011年年初的业务表彰中,受表彰的干部职工共149人,其中,党员108人。
鲜红的党旗下,戮力同心、开拓进取的廊坊农信人,用数字,继续书写着无往不胜的史话:截至今年6月20日,廊坊市农村信用社各项存款余额突破500亿元,达到502.92亿元,较年初增长54.1亿元,在廊坊市农村信用社五十多年的经营发展史上,写下了新的发展篇章。