本报讯 日前，宁夏黄河银行组织各支行行长、副行长、行长助理及县市联社部分网点主任共106人参加了在宁夏工商职业技术学院举办的为期4天的封闭式培训，进一步提高支行行长履职能力和管理水平，激发支行经营活力。

　　为进一步强化全系统人才储备，适应新形势下银行业发展需求，黄河银行全面实施“人才兴行”战略，通过开展“百人英才”工程、推行“持证上岗”、实施“走出去”战略、与知名高校开展针对性培训等措施，逐步强化干部员工综合素质，目前已初步形成了高、中、初级干部梯队雏形。10月，该行组织全系统高管人员近100人分2批赴上海浦东干部管理学院进行学习，以进一步提高本系统高管人员的管理和领导能力。

（杨晓莉）