推荐单位:

　　山东省沂水县农村信用合作联社

推荐理由:

　　“没有任何借口”是西点军校奉行的最重要的行为准则，本书以生动鲜明的案例,直观全面地诠释了什么才是现代员工所必须具有的执行力和责任心，教会员工如何摒弃寻找借口的不良习惯，在工作中要有坚持执行、敢于负责的工作态度。

　　在农信社各项业务健康持续发展的今天，企业文化的建设显得尤为重要。十年企业靠管理，百年企业靠文化，要想打造百年老店，必须紧抓员工的思想教育工作。该书以执行力建设为总基调，展现了企业文化建设的深刻内涵，激发了员工的工作责任感和敢于担当的品质，是企业腾飞发展的内在驱动力。

理事长品书：

执行力拒绝“借口”

□ 山东省沂水县农村信用合作联社理事长 戚建刚

　　“没有任何借口”体现的是一种卓越的执行力，企业的发展靠执行，员工的成功也靠执行，不找借口、敢于担当的敬业精神应当是我们所极力追求的。

　　借口是执行力的天敌，是成功路上的绊脚石，做一件事情的时候，一旦你为自己找到借口，便会认为这件事有困难，做不成是应该的，不是自己的责任。在面对联社业务考核时，很多基层社没有尝试、没有努力、没有执行就开始为自己寻找完不成的借口，理由往往冠冕堂皇，可再完美的理由也对工作毫无意义，甚至会牵绊业务的完成。

　　在工作中，要把执行力作为提升工作效率、提高经营效益的保障，要有求真务实、雷厉风行的工作作风，明确职责、各负其责，将执行力贯穿于各项工作的始终。卓越的执行力不需要借口，更拒绝任何借口，需要的是我们敢于担当，绝对服从的工作态度，以确保各项工作部署得到有效地执行。如果你将找借口的时间多用到执行上，或许，你会有意想不到的成功。

　　物质激励是一时的，思想教育才是永恒的。我们要把员工执行力的建设放在首要位置，唯有员工发自内心地拒绝“借口”，自觉执行任务，员工的精神面貌才能焕然一新，各项业务、制度才能落实到位，持续发展。

员工笔记:

机会留给没有借口的人

□ 曹 蒙

　　常常听到很多员工抱怨自己努力工作却没有任何的回报，得不到领导的认同，可在抱怨的同时，你是否漂亮地完成领导安排的工作而不找任何借口？是否在失败的时候敢于担当不找任何借口？

　　不要再继续抱怨领导没有给自己机会，事实上，机会存在于每一个人的身边，机会少只是因为你没有认识到责任就是机会，是你在寻找借口推脱责任的时候浪费了机会。我们应该知道，责任与机会是成正比的，责任越大机会越多，责任越小机会越小，因此，摈弃任何借口，珍惜责任，拥抱责任，将机会牢牢掌握在自己的手中。

　　（沂水联社人力资源部 ）

抛掉借口成就梦想

□ 刘美彩

　　“借口的实质是推卸责任”，借口与责任是对立的，是辩证的两面，但借口与失败相连，责任与成功并行。

　　我们每天在同一时间、同一地点，面对着多日不变的工作环境，重复着同样的工作，有时会产生厌倦，工作热情减退，效率低下致使完不成工作任务。这时候借口就成了“挡箭牌”，当我们在寻找借口的时候，不仅给他人留下了推卸责任的印象，也掩盖了自身的潜能，工作难以成功。

　　在工作中，是你的态度而非能力决定了你是否能达到的高度。如果我们用积极的态度和高涨的热情来工作，就会发现自己离成功越来越近。

    （沂水联社人力资源部）