国电平庄煤业公司红庙矿二井工会通过井、队两级考核，对群监组织进行了重新调整，以“淘汰制”清理不称职的群监员。把49名具有一定的现场工作经验、安全责任心强、敢抓、敢管的职工聘任为群监员，并颁发了聘任书。

　　为了把群监工作抓实抓细、抓出成效，井工会还进一步健全和完善了《群监接待站工作制度》、《群监员职责》、《群监员管理办法》及《群监员考核奖惩办法》等相关制度及办法。同时，井工会对群监员进行了岗前培训，执行持证上岗，每月还定期组织群监员进行一次集中培训，学习一系列业务知识和先进煤矿群监组织的先进做法、先进事例等。通过不断地深入学习，全体群监员的安全监督检查能力和整体素质明显提高。日常工作中，井工会经常不定期地组织群监员集中上岗进行自检、互检活动，对安全薄弱环节、重点地段，采取查、堵、防、控手段，加大安全检查治理，及时有效地制止“三违”行为、及时检查反馈各类不安全隐患、及时做到动态跟踪复查，实现安全闭合管理。

　　（韩福新 刘荣玉）