有一群虫子聚集在草地里联谊，不久它们就把准备的汽水喝完了。大家口渴难耐，所以就商量要推派一个跑得特别快的代表帮大家买汽水。最后一致推选蜈蚣为代表，因为它们认为蜈蚣的脚特别多，跑起路来一定很快。蜈蚣在盛情难却的情况下，起身出发为大家买汽水。

　　过了好久，大家东张西望，焦急地想蜈蚣怎么还没回来。情急之下，螳螂跑去推门一看，才发现蜈蚣还蹲在门口辛苦地穿鞋！

　　启示：人们常常产生先入为主的偏见，然而像故事中的蜈蚣一样，虽然脚多，却不见得跑得快。所以，客观地评估一个人的优缺点是有必要的，尤其对人事主管而言，在招聘或任用时，更应站在不偏不倚的角度，去除个人的偏见，才不会造成人力资源的虚耗或有人怀才不遇的遗憾。